每个服装公司都有不一样的设计理念，对于我们宜宾工作服也是一样的，我们有着自己的设计理念，工作服设计从三个方面来考虑，有款式设计、颜色设计、材料设计。

款式设计的时候就是决定工作服的服装样式，这是服装设计的首要环节，但是不同的工作服将会涉及到不同环境，所以造型设计很重要。工作服还得有唯一的标识和特殊的代表性，这样可以显示社会和身份的象征；造型上一定要设的合理性，并且服装有制约性，所以工作服的造型设计就构造服装的样式，也是要穿在在特定的环境下和范围。

颜色的设计是款式的核心内容，是根据款式的类型来设计颜色的，工作服选颜色的时候要有三个“性质”：生理性、象征性、心理性。

材料设计是从理论性、质感以及加工上来选择和搭配的，这样才可以正确的表现需要突出的主题和效果。不同的环境对于

材质的要求也是不一样的，比如说：在容易着火的工作地方的话，不能要爱静电的衣服;高温环境下，最好要一些耐高温的，并且透气性比较好的，这样有助于工作人员的正常工作。    所以设计工作服是个多方面的工作，需要大家耐心来做。

以上是我们宜宾工作服厂设计工作服的思想，我们一直存着这样的思想，设计的工作服不仅得到公司的喜爱，还得到穿者的喜爱，这正是服装厂家所需要的吗？